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搭建智能化仓储管理信息系统平台 | |
发布时间:2019-03-14 09:00:44 | |
近几年,互联网技术的兴起,伴随着大数据、云计算、手机终端APP技术的发展,时代更替更加迅速。在移动化、智能化时代,整个社会对仓储业有了新的认知和期望,智能化仓库管理系统的出现更为传统仓储带来了较大的冲击,从一开始的手工操作到电子化、信息化、移动化、智能化,整个仓储业实现了华丽转身。 过去,每个企业都会有一些共识,仓储属于后勤部门,对于仓库内部的规划、流程都漠不关心,认为只需要管理好货品不丢失就可以了。但近些年,仓储部门逐渐成为了当今时代的另一位主角之一,并在供应链上发挥着举足轻重的作用,不少企业也开始加大在仓储部门的投资资金,以求打造成现代化仓储中心,为企业增添几分竞争实力。
在仓储部门的投资建设过程中,智能化仓库管理系统扮演着非常重要的角色,甚至可以说成是仓库的“大脑”。它不仅整改了以往手工作业这种低效率,高出错的管理模式,带来了智能化、无纸化、电子化的全新管理模式,还能减轻工作人员、仓管员的工作压力,节省不必要的成本支出,加快企业打造现代化仓储中心的步伐。 智能化仓库管理系统带来的管理模式 1、条码录入 传统的仓库管理是纸张式的管理,无论是调货、补货,还是出货、盘点等作业都需要记录在纸上,不仅费事,而且容易丢失,所需的员工的数量较多。但是智能化仓库管理系统,可以利用PDA扫码录入商品信息,不仅速度快,准确率高,而且不易丢失,数据导出也十分方便。 2、及时掌握库存 传统的人工管理仓库,信息掌握情况并不是很及时,尽管某些老仓管员对仓库了如指掌,但也不能每天都具体了解库存的变化情况,一旦出现任何问题还要翻看记录,也是相对比较麻烦的。仓库管理系统的库存功能,一旦库存有什么变化,会在系统上面及时的展现并且分析得出,既能保证库存实时掌握,也能避免某些无用的库存清点工作。 3、员工的绩效考核 仓库管理的根本是人员,但是以往的绩效考核存在许多不足,以致无法准确了解工作人员的作业情况,出现“偷懒”情况无法及时制止,导致其他员工有样学样,仓库效率一直不高。而仓库管理系统的绩效考核功能,可以清楚记录每位员工每天的工作情况,而且记录更为准确公平一些,从而可以杜绝员工“偷懒”情况,调动员工的积极性。 当下,仓储业正越来越受到各界的重视,并逐渐落实到各行各业当中,从而进一步的促进仓储业的发展。未来是一个智能化的时代,谁能更快将自身仓储迈入智能化、电子化、信息化管理中去,便能在市场中占据更多的份额,而智能化仓库管理系统的建设投入必然会随着时代的潮流越走也远。 |
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