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一个好的WMS系统真的能为公司赋能 | |
发布时间:2019-08-28 09:02:41 | |
随着国内经济的发展,降本增效逐渐成为了每个公司必须实现的目标。而想要实现这个目标,不是一朝一夕就能完成,是一个较为漫长的过程,需要从内部每个部门下手,找出部门存在的问题,并赋予信息化系统的辅助,才能逐渐从低效局面迈向高效层次。 比如仓库在人们眼中一直是一个“低效率,高成本”的地方,即便是增加人手,也无法做好仓库的内部管理。为什么会出现这种情况呢,原因有以下方面: 1、如今仓库作业和库存控制作业已十分复杂多样化,但是管理方式还提留在以前水平,因此无法带来实用价值。 2、仓库货品多,存在多种类、大小不一的问题,在库存管理上,单靠人工,很难做到数据准确。 3、因为库存不精准,在采购上面也会遇到卡点,甚至容易出现缺货少货或者某个原料又库存多的问题。 4、货到了之后,需要安排人手去签收、清点数量、上架等等,单纯的人工操作会比较耗时,且容易出现数量盘点失误、效率低下的情况。 5、拣货要满场跑,还要记位置,比较依赖老员工。 而使用标领WMS系统可以针对仓储管理,有效改善这些问题:
1、利用WMS系统,可以有效的管理库存,告别人工记录的繁琐与不便,特别是大促的时候,可以让库存锁定和自由释放。更加的灵活控制自己仓库的库存,达到库存精准。 2、库存准了,相对的采购也会变得准确,系统会比人工对缺货少货更敏感,用直观的数字提醒仓库员工,哪些该补货了,哪些可以少补,自动生成采购单,更智能更稳定更准确。 3、灵活运用入库暂存区,即能管理好库存,又能快速将采购来的服装入库上架,利用PDA便捷操作,可以减少人工操作可能会引起的失误,降低出错率,同时节省了时间,让收货与上架更高效。 4、利用手持式PDA便捷操作,可以更方便的处理仓储的入库、上架、盘点、拣货、打包、出库等作业流程,提升作业效率。 5、数据方面可以实时查看,清楚每天员工的工作量,从而可以合理安排作业和岗位,同时还能为绩效考核提供数据。 6、由于作业流程得到优化,工作量减少,人员可以比之前少一些,但效率比之前高出很多。 7、支持多种库存分配算法,如先进先出FIFO、先结束先出FEFO、后进先出LIFO等,加快资金回笼。 8、人工管理转为系统管理,作业指令来源于系统,减少对人工经验和人工判断的依赖,升级了管理模式。 由此可见,一个好的WMS系统真的可以为公司赋能,让公司在降本增效的路上越走越远。 |
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